LMU Klinikum
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LMU Klinikum in der Marchioninistraße 15 ist ein großes Krankenhaus in München. Mit einer Kapazität von 2.058 Betten werden in den spezialisierten Fachabteilungen pro Jahr etwa 78.128 medizinische Fälle behandelt und therapiert.
Die Unterbringung von Begleitpersonen ist möglich. Für Patienten und/oder Besucher, die aufgrund von Allergien besondere Bedürfnisse haben, gibt es allergenarme Zimmer.
LMU Klinikum berücksichtigt besondere Ernährungsgewohnheiten im Sinne von Kultursensibilitat. Es wird eine Diät- und Ernährungsberatung angeboten.
Das Klinikum verfügt über eine Seelsorge für Patienten, die seelische Unterstützung benötigen.
LMU Klinikum verfügt über einen rollstuhlgerechter Zugang zu allen/den meisten Serviceeinrichtungen.
Für Nicht-Muttersprachler gibt es bei Bedarf einen Dolmetscherdienst. Zudem kann hier auch durch fremdsprachiges Personal behandelt werden.
Sehr gute Operation der Nasenscheidewand und der Nasenmuscheln
Im Dezember bin ich aufgrund immer wiederkehrenden Entzündungen operiert worden. Die Operation und die Nachsorge verlief ohne Komplikationen. Ich kann
[...]
Gesamtnote
Entfernung
Betten: 140
Fälle: 6.204
Trägerschaft:
freigemeinnützig
Gesamtnote
Entfernung
Betten: 8
Fälle: 0
Trägerschaft:
öffentlich
Gesamtnote
Entfernung
Betten: 45
Fälle: 777
Trägerschaft:
gemeinnützige GmbH
Gesamtnote
Entfernung
Betten: 20
Fälle: 0
Trägerschaft:
freigemeinnützig
Gesamtnote
Entfernung
Betten: 50
Fälle: 0
Trägerschaft:
privat
Gesamtnote
Entfernung
Betten: 83
Fälle: 3.088
Trägerschaft:
privat
Gesamtnote
Entfernung
Betten: 238
Fälle: 8.301
Trägerschaft:
privat
Gesamtnote
Entfernung
Betten: 52
Fälle: 554
Trägerschaft:
öffentlich
Gesamtnote
Entfernung
Betten: 115
Fälle: 7.628
Trägerschaft:
privat
Gesamtnote
Entfernung
Betten: 155
Fälle: 5.289
Trägerschaft:
privat
Gesamtnote
Entfernung
Betten: 45
Fälle: 2.567
Trägerschaft:
privat
Gesamtnote
Entfernung
Betten: 412
Fälle: 22.521
Trägerschaft:
privat
Gesamtnote
Entfernung
Betten: 110
Fälle: 6.801
Trägerschaft:
freigemeinnützig
Gesamtnote
Entfernung
Betten: 52
Fälle: 3.286
Trägerschaft:
freigemeinnützig
Gesamtnote
Entfernung
Betten: 405
Fälle: 18.461
Trägerschaft:
freigemeinnützig
Gesamtnote
Entfernung
Betten: 52
Fälle: 5.791
Trägerschaft:
privat
Gesamtnote
Entfernung
Betten: 105
Fälle: 7.341
Trägerschaft:
privat
Gesamtnote
Entfernung
Betten: 122
Fälle: 4.621
Trägerschaft:
freigemeinnützig
Gesamtnote
Entfernung
Betten: 280
Fälle: 13.090
Trägerschaft:
freigemeinnützig
Die Größe einer Klinik wird anhand der vollstationären Fallanzahlen des jeweiligen Berichtjahres (aktuell 2021 definiert.
Klein: 0 – 10.000 Fälle p.a.
Mittel: 10.000 – 20.000 Fälle p.a.
Groß: > 20.000 Fälle p.a.
Bei der Fallanzahl handelt es sich um die Anzahl behandelter Fälle (= Anzahl Diagnosen) oder durchgeführter Behandlungen pro Jahr für den von Ihnen ausgewählten Behandlungsgrund. Grundlage sind die Informationen aus den sogenannten strukturierten Qualitätsberichten der Krankenhäuser (SQB), die jährlich aktualisiert und durch den gemeinsamen Bundesausschuss (g-ba) veröffentlicht werden. Weiterhin wird die Fallanzahl in ein Verhältnis mit dem bundesweitem Durchschnitt gesetzt.
Dieses Verhältnis gibt einen Anhaltspunkt über die Qualität der Behandlung, wobei eine schlussendliche Einschätzung nur durch das Einbeziehen weiterer Faktoren getroffen werden kann.
Sehr gute Operation der Nasenscheidewand und der Nasenmuscheln
Im Dezember bin ich aufgrund immer wiederkehrenden Entzündungen operiert worden. Die Operation und die Nachsorge verlief ohne Komplikationen. Ich kann wieder sehr gut durch die Nase atmen. Mein besonderer Dank gilt dem gesamten OP-Team, vor allem Frau Dr. Sophie-Louise Mann, Stationsärztin der Station I8 der HNO Klinik für die gute Betreuung und Nachsorge. Vor allem hat Frau Dr. Mann auch übergreifend ein solides Fachwissen, wenn es um Vorerkrankungen wie Zöliakie und Histamin-Unverträglichkeit geht. Sie konnte bei Medikamentenunverträglichkeit sofort gezielt weiterhelfen.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
179.5
) =
Vollstationären Fallanzahl (4254) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (25.1) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
78.2
) =
vollstationäre Fallanzahl (4254) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (65.6) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
0
) =
Vollstationären Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (9.4) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
0
) =
vollstationäre Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (0) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
0
) =
Vollstationären Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (6.9) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
0
) =
vollstationäre Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (0) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
0
) =
Vollstationären Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (2.2) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
0
) =
vollstationäre Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (0) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
132.9
) =
Vollstationären Fallanzahl (4566) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (37.5) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
52.7
) =
vollstationäre Fallanzahl (4566) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (85.7) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
110.4
) =
Vollstationären Fallanzahl (2690) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (20.1) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
29.7
) =
vollstationäre Fallanzahl (2690) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (79) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
0
) =
Vollstationären Fallanzahl (1627) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (13.2) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
0
) =
vollstationäre Fallanzahl (1627) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (23.4) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
156.8
) =
Vollstationären Fallanzahl (2242) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (14.3) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
77.8
) =
vollstationäre Fallanzahl (2242) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (28.8) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
67.5
) =
Vollstationären Fallanzahl (4125) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (54.3) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
33.0
) =
vollstationäre Fallanzahl (4125) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (129.3) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
91.5
) =
Vollstationären Fallanzahl (3036) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (44.2) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
63.8
) =
vollstationäre Fallanzahl (3036) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (91.6) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
107.4
) =
Vollstationären Fallanzahl (4154) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (30.6) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
50.7
) =
vollstationäre Fallanzahl (4154) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (71.5) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
40.5
) =
Vollstationären Fallanzahl (6093) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (50.9) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
47.2
) =
vollstationäre Fallanzahl (6093) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (128.1) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
5.1
) =
Vollstationären Fallanzahl (500) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (52.4) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
41.9
) =
vollstationäre Fallanzahl (500) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (8.7) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
0
) =
Vollstationären Fallanzahl (2124) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (53.5) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
0
) =
vollstationäre Fallanzahl (2124) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (157) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
30.4
) =
Vollstationären Fallanzahl (276) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (9.2) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
16.5
) =
vollstationäre Fallanzahl (276) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (17.7) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
72.2
) =
Vollstationären Fallanzahl (2088) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (30.2) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
50.9
) =
vollstationäre Fallanzahl (2088) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (46.1) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
75.4
) =
Vollstationären Fallanzahl (1083) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (14.2) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
97.5
) =
vollstationäre Fallanzahl (1083) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (10.6) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
0
) =
Vollstationären Fallanzahl (1147) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (13.5) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
0
) =
vollstationäre Fallanzahl (1147) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (17) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
0
) =
Vollstationären Fallanzahl (184) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (14) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
0
) =
vollstationäre Fallanzahl (184) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (19.8) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
164.9
) =
Vollstationären Fallanzahl (4289) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (25.9) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
80.1
) =
vollstationäre Fallanzahl (4289) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (52.9) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
201.8
) =
Vollstationären Fallanzahl (10062) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (53.8) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
103.6
) =
vollstationäre Fallanzahl (10062) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (104.4) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
0
) =
Vollstationären Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (16.7) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
0
) =
vollstationäre Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (15.8) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
0
) =
Vollstationären Fallanzahl (5729) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (38.4) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
0
) =
vollstationäre Fallanzahl (5729) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (59.5) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
1.1
) =
Vollstationären Fallanzahl (258) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (195.4) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
0.7
) =
vollstationäre Fallanzahl (258) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (326.5) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
83.6
) =
Vollstationären Fallanzahl (3306) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (47.8) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
29.0
) =
vollstationäre Fallanzahl (3306) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (164.4) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
150.9
) =
Vollstationären Fallanzahl (4103) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (28.8) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
46.1
) =
vollstationäre Fallanzahl (4103) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (81.5) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
0
) =
Vollstationären Fallanzahl (5039) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (89.5) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
0
) =
vollstationäre Fallanzahl (5039) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (54.5) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
0
) =
Vollstationären Fallanzahl (2049) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (15) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
0
) =
vollstationäre Fallanzahl (2049) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (13.2) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
0
) =
Vollstationären Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (0.7) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
0
) =
vollstationäre Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (0) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
0
) =
Vollstationären Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (8) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
0
) =
vollstationäre Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (0) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
0
) =
Vollstationären Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (0.6) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
0
) =
vollstationäre Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (0) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
0
) =
Vollstationären Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (0) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
0
) =
vollstationäre Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (0) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
0
) =
Vollstationären Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (4.6) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
0
) =
vollstationäre Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (1.4) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
0
) =
Vollstationären Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (0) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
0
) =
vollstationäre Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (0) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
0
) =
Vollstationären Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (14.12) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
0
) =
vollstationäre Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (0) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
0
) =
Vollstationären Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (1.4) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
0
) =
vollstationäre Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (0.1) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
0
) =
Vollstationären Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (1.3) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
0
) =
vollstationäre Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (0) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
0
) =
Vollstationären Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (0) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
0
) =
vollstationäre Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (0) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
0
) =
Vollstationären Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (8.6) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
0
) =
vollstationäre Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (0) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
0
) =
Vollstationären Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (0) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
0
) =
vollstationäre Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (0) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
0
) =
Vollstationären Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (0) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
0
) =
vollstationäre Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (0) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
57.5
) =
Vollstationären Fallanzahl (1461) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (28.1) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
23.2
) =
vollstationäre Fallanzahl (1461) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (84.8) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
0
) =
Vollstationären Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (10.2) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
0
) =
vollstationäre Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (5.3) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
100.2
) =
Vollstationären Fallanzahl (478) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (5.9) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
38.7
) =
vollstationäre Fallanzahl (478) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (18.4) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
0
) =
Vollstationären Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (0) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
0
) =
vollstationäre Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (0) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
47.5
) =
Vollstationären Fallanzahl (656) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (16.1) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
219.1
) =
vollstationäre Fallanzahl (656) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (9.9) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
0
) =
Vollstationären Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (8.2) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
0
) =
vollstationäre Fallanzahl (0) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (0) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
99.3
) =
Vollstationären Fallanzahl (995) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (10.6) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
61.0
) =
vollstationäre Fallanzahl (995) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (20.8) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Behandlungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Behandlungsquote (
0
) =
Vollstationären Fallanzahl (598) der Fachabteilung / angestellte Ärzte (8.6) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (136.8) für die jeweilige Fachabteilung.
Die Betreuungsquote berechnet sich durch das in Verhältnis setzen von
Betreuungsquote (
0
) =
vollstationäre Fallanzahl (598) der Fachabteilung / angestellte Pflegekräfte (16) in Berichtsjahr 2017.
und
dem deutschlandweiten Durchschnitt (140.5) für die jeweilige Fachabteilung.
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